“職場國學”引領者;京麓書院國學講師、幸福人生公益講座發(fā)起人、清華總裁班國學特聘講師、北大總裁班國學特聘講師。

王澤仁老師始終專注國學管理實戰(zhàn)應用，潛心研習中國古典哲學，曾任江西省方圓實業(yè)有限公司行政副總、美國ELGILOY特種金屬公司中國區(qū)營銷副總。現任北京華藝天鑫國際文化發(fā)展有限公司常務副總，憑借在知名企業(yè)6年的管理實踐，以及5年咨詢培訓的豐富經驗，積累了大量的鮮活案例;王老師對諸子百家各派學說皆有涉獵，深通儒家、道家、佛家、法家、墨家、史家等;尤其擅長用歷史故事解讀經典哲理，王澤仁老師課程“中學為體，西學為用”，真正做到了中國管理哲學與西方管理方法相結合。

【課程優(yōu)勢】

“國學+管理”相結合,講解最實用的國學

“國學+心理”相結合,講解最共鳴的國學

“國學+職場”相結合,講解最落地的國學

“國學+故事”相結合,講解最幽默的國學

【“三位一體”課程模型】

王澤仁老師潛心研究中國古典哲學十多年， 結合自己6年管理經驗和5年培訓經歷，沉淀出一套“三位一體”的職場國學培訓實戰(zhàn)落地模式。即：以經為軸，以史為鑒，以人為鏡。

以經為軸：通過古典哲學理論與現代管理方法相結合，中學為體，西學為用。

以史為鑒：通過歷史典故的生動、幽默、詼諧、現代化的解讀，給職場管理提供有效的縱向參考坐標。

以人為鏡：通過真實管理案例與職場故事的分享，給職場管理提供可供對照的橫向參考模板。

王澤仁老師“三位一體”課程體系一針見血的抓住了中國式企業(yè)管理中的痛點，符合中國的文化土壤、民族特性、以及管理模式。高效的為企業(yè)解決管理中的溝通、激勵、目標、職業(yè)化、執(zhí)行力、領導力以及人才培育、團隊打造等普遍問題，真正做到了職場國學的落地應用，使企業(yè)朝著“群龍無首”的自我管理的至高境界邁進!

【授課風格】

大量歷史典故、企業(yè)案例、自身故事分享、真實震撼。

一針見血，入木三分,感化學員。

幽默而富有哲理,活潑而不失嚴謹。

精準的啟發(fā)式點評，激發(fā)學員的內在智慧。

國學、心理學、企業(yè)管理學完美結合。

學以致用，改變從“心”開始，心動必化為行動。

【培訓特色】

實戰(zhàn)化：以企業(yè)真實案例為演練藍本，確保所講內容解決企業(yè)實際問題，課程現場實戰(zhàn)應用。

系統(tǒng)化：以古典國學為主軸，輔以多項精心設計的分組討論、及分享，以參與、互動式教學為主,全程啟發(fā)式培訓，并在課后加入一些跟進過程，確保讓每個學員都能效果最大化。

模塊化：模塊化的設計，確保課程的嚴謹性、結構性與邏輯性，便于學員的記憶與理解。

落地化：以史為鑒，以人為鏡，對接管理。使理論知識能夠有效落地，真正做到有“法”可依，有“具”可用。

【品牌課程】 

歷史管理系列:《讀歷史,學管理》、《讀歷史,學溝通》、《讀歷史,學執(zhí)行》。

國學管理系列：《儒家思想與現代企業(yè)管理》、《國學中的團隊智慧》、《弟子規(guī)與職業(yè)化塑造》《國學智慧與領導力修煉》

幸福課程系列：《心性淬煉模塊:幸福人生正心修身》、《行動鑄造模塊:幸福人生積善厚德》、《家庭熔冶模塊:幸福人生家庭和諧》、《價值雕刻模塊:幸福人生自我管理》、《企業(yè)融合模塊:幸福人生快樂團隊》